中鐵十四局寶蘭客專項目部以人為本 創(chuàng)建和諧項目
2013-10-09
中鐵十四局四公司所修建的寶蘭客專自進場起，寶蘭客專項目部按照公司管理規(guī)定，根據(jù)施工需要，項目部成立四個架子隊，在架子隊管理上本著工地上只有員工沒有民工的管理理念，整個架子隊所有工作人員納入企業(yè)內(nèi)部員工來管理。
從進場初期駐地的選址到生活區(qū)的統(tǒng)一布置及房屋的建設(shè)上，項目部本著使用、節(jié)儉、美觀便于管理并能體現(xiàn)企業(yè)文化這一原則。為各架子隊統(tǒng)一搭建的板房，生活區(qū)內(nèi)統(tǒng)一布置了會議室、伙房、洗澡間、洗衣房、晾衣房等。并且對宿舍、伙房等場所進行不定期安全、衛(wèi)生大檢查，讓廣大員工始終有個安全、舒適的工作和居住環(huán)境。
工地位于大山深處，由于村莊少，移動公司架線不合算，現(xiàn)場沒有電話網(wǎng)絡(luò)信號，致使員工無法與家人取得聯(lián)系，項目部發(fā)現(xiàn)這一情況及時與移動公司聯(lián)系商談，在較短的時間里移動公司到現(xiàn)場架起了信號接收塔，及時解決了現(xiàn)場員工和家人聯(lián)系的問題。
為了保障和促進員工的身體健康，激發(fā)工作熱情，同時增強企業(yè)的凝聚力，6月29日—7月3日，項目部租用當(dāng)?shù)卮罂蛙囘B續(xù)四天安排施工在一線的員工到天水市麥積區(qū)第二人民醫(yī)院進行了全方位的體檢，經(jīng)過此次體檢及時掌握了員工的身體狀況，達到了有針對性的預(yù)防目的。同時也得到了廣大員工的擁護和贊譽，一位多年在外打工的云南籍員工手拿體檢表激動的對陪同人員說：“項目部能為我們這些打工人員進行這么細致的體檢這是我打工這么多年來經(jīng)歷的第一個工地。”
員工生活的好壞，直接影響員工的工作熱情。由于駐地遠離鄉(xiāng)鎮(zhèn)，工地十多里外雖有一個鄉(xiāng)政府駐地，但平時只有一家售菜點并且還不出售豬肉。為了員工生活項目部安排辦公室人員主動到售菜點幫助各架子隊聯(lián)系蔬菜供應(yīng)。遇到雨天項目部還派專車為大山深處的架子隊送菜送糧，從而保證了隊里食堂的后勤供應(yīng)。
各架子隊駐地都建在青山綠林環(huán)抱中的國家森林自然保護區(qū)內(nèi)，并和當(dāng)?shù)卮迩f相距很近，常年居住在大山中的老鄉(xiāng)一夜之間看到這么多單位及人員，男女老幼時常到架子隊駐地游玩。為了增強員工的法制觀念和安全意識，項目部特意請來了當(dāng)?shù)嘏沙鏊⑸止埠徒痪癁榇蠹疑险n，講解法律法規(guī)常識，極大的提高了員工遵紀守法的觀念。其中一位資深的老干警說:寶蘭客專是繼寶蘭一線、二線的第三條鐵路，但是施工單位讓我們給員工授課還是第一次，你們對員工的素質(zhì)教育太到位了。
項目部能處處為一線員工著想，真心真意為員工辦事的同時把當(dāng)?shù)厝罕娎嬉卜旁诘谝晃弧?br />
項目部成立了協(xié)調(diào)小組，以項目書記李清方為組長的協(xié)調(diào)組經(jīng)常走鄉(xiāng)串戶了解情況，村民有困難及時解決，拆遷戶拆房和蓋房時，項目部給于機械、人員等多方面的支持和幫助。同時得到當(dāng)?shù)厝罕姷睦斫夂椭С帧?br />
工地開工前秦嶺溝、前進溝兩條溝的村民吃水靠的是村前河溝里的水，同時洗衣、洗菜，牛羊飲水也在這里，形成交叉污染，水的衛(wèi)生質(zhì)量得不到保障。項目部發(fā)現(xiàn)這一情況后，主動和當(dāng)?shù)卣陶?，從兩條溝各自山頂?shù)乃刺匾饧芷?0000多米的管道接到村民家中，極大方便了百姓并喝上干凈衛(wèi)生的水。
架設(shè)水管同時項目部并為兩條溝修筑了多處便橋及4000多米的河堤防護墻。在當(dāng)?shù)孛磕甑?、8月份雨量比較集中，山洪一旦暴發(fā)，河堤、道路被沖垮是常事，修了便橋和河堤防護墻后村民不用擔(dān)心汛期到來時無法出行的問題。便道的養(yǎng)護也交由他們來做，這樣他們不用出遠門就能掙到錢，修路架橋引水讓當(dāng)?shù)匕傩沾_實感到了中鐵十四局給他們帶來的好處。
項目部在助民幫民中同時不忘構(gòu)建綠色環(huán)保寶蘭要求，沿線便道有三十多公里，為了減少對便道兩側(cè)住戶的干擾及車輛行駛中揚起的灰塵污染，項目部在便道上設(shè)立了明顯安全標識標牌，并配備四輛灑水車灑水。
“以人為本”是項目部的經(jīng)營理念。建一項工程樹一塊豐碑，交一方朋友，構(gòu)建和諧寶蘭是本項目部的主導(dǎo)思想。（中鐵十四局寶蘭客專王峰）
